职责:1、在区域经理或经理领导下开展工作。
2、负有坚持公司利益至上原则之责任。
3、负有协助区域经理或经理完成游乐场年度营收指标或分管工作之责任。
4、负有协助区域经理或经理保障公司资产完好及人员安全之责任。
5、负有带头模范遵守公司规章制度之责任。
6、负有完成上级交办的各项任务之责任。
7、负有协助区域经理或经理培训和帮助下属之责任。
8、负有如实反映游乐场实际情况、员工思想动态及提出合理化建议之责任。
9、负有倾听顾客意见(建议)、妥善处理纠纷(投诉)、维护公司声誉之责任。
10、对游乐场经营管理失误承担领导责任。
能够适应出差者优先
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