主要负责总裁办、总经办等部门文秘、内勤以及人力资源、档案、公积金、保险、培训及各项日常巡检等工作。

岗位职责： 1、主要负责基层岗位的招聘工作； 2、负责基层员工的入职、转正手续的办理； 3、协助完成档案整理、劳动关系整理等工作。 岗位要求： 1、大专以上学历，专业不限； 2、二年以上机械行业招聘经验； 3、熟练...

通过专业知识赋能、岗位轮动、管理授权、业务实操等方式，快速成长为人力资源领域的COE、HRBP及人力共享中心专业领域的HR管理者。 工作地点：全国可选

全日制大专及以上学历，人力资源、工商管理、企业管理相关专业毕业。 1、招聘计划汇总，招聘信息发布，招聘简历整理、预约、填表等工作； 2、本公司员工培训组织工作； 3、负责人事档案更新、管理； 4、负责各项人事...

人力资源专业、公共管理、心理学、国贸相关 1.专业课基础知识扎实，动手能力强，本硕博学历均可； 2.英语、韩语或日语优秀者优先考虑； 3.品学兼优，责任心强，抗压能力良好。 工作地点：潍坊、青岛、东莞...

"1、负责公司的人力资源管理政策体系和制度规范在各业务单元的推行落实； 2、协助业务单元完善人力资源管理工作； 3、培养业务单元各级干部的人力资源管理能力。"

22-35周岁，会PS、ppt优先，应届生可培养

"1、做好人力资源各项工作，负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试 2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理 3、公司内部员工档案的建立与管理 4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下...

1.具有从事人事相关工作经验 2.具有优秀的书面、口头表达能力、较强的亲和力和服务意识，沟通领悟能力强

1.负责公司的招聘工作 2.根据现有编制及业务发展需求，制定并执行招聘计划 3.公司员工的入职离职考勤等工作 4.员工的社保公积金的办理 5.完成领导交代的其他关于人事的相关工作 1.公司实行底薪+绩效+奖金+节假日福利...

岗位描述： 1.负责对接服务的企业人力资源部门； 2.负责管理用人单位派遣和外包的员工； 3.负责人力资源服务业务的基础运营服务； 4.负责各项业务数据统计、政策归集； 5.领导交办的其他工作。 其他要求： 1.熟悉劳动...

会开车，工作认真有责任心

具有良好的语言表达能力、逻辑思维能力，充分理解并认可企业文化，具有良好的工作价值观 工作地点 南京、青岛、成都、合肥 福利待遇： ①毕业前到公司实习，公司可出具实习证明，对表现优异者颁发优秀实习生证书；...

岗位职责： 1、员工的入职办理，包括入职接待、入职合同资料的准备及现场签署、入职材料的审核收集等相关入职事宜。 2、员工劳动合同档案的审核整理、电子档案表的录入、纸质档案归档等相关事宜。 3、协助办理员工离...

岗位职责： 1、 招聘配置管理： 应聘人员的简历筛选、邀约，接待；协助完成员工入职、异动、离职手续办理和合同管理，建立、管理员工人事档案； 2、 人事综合管理： 线上人事系统流程提报和相关数据的更新维护；员工...

岗位职责： 1、招聘渠道拓展与维护，各招聘渠道信息搜集。 2、岗位的发布与刷新，投递简历的筛选及主动搜寻，合适简历进行邀约面试。 3、员工档案、员工花名册的整理与更新 4、入离职手续的办理、社保公积金办理 5、...

职位职责： 1、负责招聘计划的实施，通过各种渠道按要求筛选及整理简历，做好招聘相关纪录； 2、电话邀约面试，以及负责协调面试安排； 3、定期汇报招聘状况，确保招聘工作的有效性。 职位要求： 1、本科及以上...

协助公司组织架构调整，负责门店培训工作及员工活动的组织开展。 【胜任要求】 1）为人亲和，学习力强，善于沟通协调，有较强落地能力； 2）逻辑性较好，文字功底深厚，抗压能力强。